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1、修配法。咨询顾问产线升级项目

装配中应用锉、磨和刮削等工艺方法改变个别零件的尺寸、形状和位置，使配合达到规定的精度，装配效率低，适用于单件小批生产，在大型、重型和精密机械装配中应用较多。

2、调整法。咨询顾问产线升级项目

装配中调整个别零件的位置或加入补偿件，以达到装配精度。常用的调整件有螺纹件、斜面件和偏心件等；补偿件有垫片和定位圈等。这种方法适用于单件和中小批生产的结构较复杂的产品，成批生产中也少量应用。

3、互换法。咨询顾问产线升级项目

所装配的同一种零件能互换装入，装配时可以不加选择，不进行调整和修配。这类零件的加工公差要求严格，它与配合件公差之和应符合装配精度要求。

4、选配法。咨询顾问产线升级项目

对于成批、大量生产的高精度部件如滚动轴承等，为了提高加工经济性，通常将精度高的零件的加工公差放宽,然后按照实际尺寸的大小分成若干组,使各对应的组内相互配合的零件仍能按配合要求实现互换装配。

制定装配工艺过程的基本原则：咨询顾问产线升级项目

1、 保证产品的装配质量，以延长产品的使用寿命；

2、 合理安排装配顺序和工序，尽量减少钳工手工劳动量，缩短装配周期，提高装配效率；

3、 尽量减少装配占地面积；

4、 尽量减少装配工作的成本。

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1、奖金福利：全勤奖，年终奖、年度调薪、工龄奖金，，生育礼金、结婚礼金，员工福利等等； 2、五险一金：入职即为员工购买社会保险（养老、、生育、失业、），另外再补充住房； 3、日常福利：下午茶、冰箱、微波炉、、图书馆无零食、节日礼品/奖金、活动经费、生日礼金礼物等福利一应俱全; 4、带薪假期：员工享有带薪年假、国家法定节日假休、病假、产假（陪产假）、婚假、丧假等； 5、文娱活动：羽毛球队、篮球队、足球队、舞蹈队等每周定期健身活动；春秋两季定期组织旅游或拓展；部门不定期组织文娱活动（聚餐、卡拉OK等），保证员工工作和生活的平衡； 6、培训发展：关注员工发展，为员工提供定制化内训和外训的机会，不断提升员工综合素质和能力； 7、职业生涯：完善的横向调岗及纵向晋升通道，完善的人才培养体系，为您提供职业发展的双赢平台; 8、上班时间：09:00-12：30 ，14：00-18：00；5.5天制； 9、公司拥有良好的工作氛围，优美的办公环境，众创三维科技期待您的加入。 选择我们的理由： 1、我们的员工大多数是90后，年轻、活泼、可爱的团队，带领你一起轻松、快乐、愉悦的成长！ 2、做精品，非常便于管理，基本90%产品都发FBA； 3、在产品同质化严重，市场竞争激烈的今天，我们立志走精品开发路线，用的的客户服务，有竞争力的，优良的品质，的产品售后服务队伍，构建一支强大的销售团队，把公司的网站终发展为在线公开销售的国际电子商务平台是我们的发展目标。 4、我们正在大力吸收年轻有志向的人才，期待你的加入，与公司共同迈向成功。咨询顾问产线升级项目螺母自动拧紧机等简单的自动化装置。咨询顾问产线升级项目自动化装配基于19世纪机械制造业中零部件的标准化和互换性，开始用于小型和钟表的生产，随后又应用于汽车工业。在20世纪，美国福特汽车公司首先建立采用运输带的移动式汽车装配线，将工序细分，在各工序上实行装配操作，使装配周期缩短了约90%，降低了生产成本。互换性生产和移动装配线的出现和发展，为大批大量生产采用自动化开辟了道路，于是陆续出现了料斗式自动给料器和螺钉、螺母自动拧紧机等简单的自动化装置。